Часто во время осенне-зимнего периода начинается распространение ОРВИ и прочих болезней, которые могут протекать и без температуры. Люди продолжают ходить на работу, считая, что при отсутствии этого симптома им не дадут больничный лист, и тем самым подвергают заражению своих коллег.
Дадут ли больничный, если нет температуры?
Повышение температуры тела может быть одним из симптомов заболевания и влиять на выдачу больничного листа. Но если температурные показатели в норме, это не значит, что человек не болен.
Не всегда температура является основным критерием в оценке состояния здоровья человека, постановке диагноза и, соответственно, показанием для выдачи больничного.
Например, у людей, имеющих иммунодефицитное состояние, температура может оставаться в пределах нормы даже при .
Врач на основании жалоб пациента, осмотра полости рта, аускультации и перкуссии легких ставит диагноз и решает вопрос о выдаче больничного листа. При необходимости берется общий анализ крови и проводятся другие исследования.
При какой температуре дают больничный?
Принято считать, что нормальной температурой является показатель 36,6 градусов. На самом деле, она может немного повышаться в разное время суток (только до 37, например, после принятия пищи, физических нагрузок или повышения температуры в окружающей среде), и это тоже будет считаться нормальным.
С температурой более 37 градусов человеку с большей долей вероятности выдадут больничный, не говоря уже о показателях свыше 38.
Человеку с температурой выше 39 градусов необходимо сразу вызывать скорую помощь. Фельдшером будет составляться справка о вызове, на основании которой лечащий врач сможет выдать больничный.
Другие основания для выдачи больничного
Кроме повышенной температуры, основаниями для выдачи больничного листа могут являться:
- первые признаки ОРВИ (общая слабость, ломота в теле, першение и боль в горле, насморк, сильный кашель, конъюнктивит);
- различные травмы;
- заболевания других органов и систем, требующие стационарного лечения или соблюдения постельного режима;
- осуществление ухода за больным родственником или ребенком, не достигшим 18-летия (читайте подробнее о );
- период реабилитации после стационарного лечения.
Больничный лист выдается при тех заболевания, когда человек теряет временную трудоспособность и температура далеко не является главным критерием оценивания.
Что делать, если не дают больничный без температуры?
Если участковый врач отказывается выдать больничный лист только из-за отсутствия высокой температуры, но самочувствие в целом неважное и есть другие симптомы заболевания, можно для начала попробовать договориться с работодателем.
Можно позвонить на работу и попросить пару дней для того, чтобы отлежаться, или поменяться с кем-нибудь сменами. На некоторых рабочих местах не требуется больничный лист, к примеру, если устройство неофициальное.
Если с работодателем нет возможности договориться и больничный лист является обязательным, нужно связаться с заведующим, описав свои симптомы и объяснив ситуацию. Если заведующий отказывается решить этот вопрос, стоит обратиться к главному врачу. Если человек действительно болен, то даже при отсутствии высокой температуры ему выдадут больничный лист.
Если есть возможность лечиться в частных клиниках, можно обратиться туда. Но важно, чтобы клиника имела лицензию на оформление документов, только в том случае врач сможет выдать больничный лист.
Далеко не все заболевания протекают с высокой температурой, поэтому ее отсутствие не является поводом для отказа в выдаче больничного листа. Если плохое самочувствие действительно понижает трудоспособность, нужно обратиться к врачу, пройти необходимые обследования и уйти на больничный.
Нас пугают то птичьим, то свиным гриппом, то просто эпидемиями гриппа, его осложнениями и т.п. Говорят, что нельзя переносить болезнь на ногах, что “при первом недомогании обращайтесь к врачу”…
Но вот КАК добиться врачебной помощи, – если кашляешь, нос течёт, чувствуешь себя разбитым на протяжении нескольких дней, – а температуры нет? Болен ты или ещё нет? Ведь не дают врачи больничный!
Комментариев: 26 »
А вам важен сам документ или лечение? Если сам документ, то договаривайтесь с врачом, напомните ему об эпидемии и летальных исходах, если же лечение, то сразу идите к заведующей, жалуйтесь, что врач не оказывает полноценной помощи.
При выраженных симптомах врач обязан выписать Вам больничный. При ОРВИ больничный обязан быть выдан при обращении за медицинской помощью, ведь пациент может заразить окружающих. К сожалению, в наших мед-учреждениях мы должны доказывать свою правоту.
Что же у вас за врачи такие на участке. Я достаточно редко обращаюсь в поликлинику по поводу больничных, и каждый раз когда я приходила просто с насморком мне выписывали больничный, температуру тела никто и не мерил.
Что же у вас за врачи такие работают на участке. Я вот очень редко обращаюсь в поликлинику по поводу больничного и никогда мне в нем не отказывали, даже если я просто с насморком приходила. К главному врачу лучше обратитесь с жалобой.
Честно говоря, мне не понятно почему Вам при наличии всех перечисленных Вами симптомов не дают больничный лист. Любой Врач обязан (при наличии симптомов) диагностировать у ВАС ОРЗ или Грипп, и отправить Вас лечится. А температура бывает не у всех, это не главный показатель, что человек болен.
Glory , а как лечится если на работу ходить нужно? Тоже сталкивалась с таким, говорят что нет температуры – нет больничного. Вывод сам напрашивается – врачи хотят взятку.
Температура не является обязательным критерием для выдачи листка нетрудоспособности, врачу достаточно сделать первичный осмотр и обнаружить симптомы болезни.
Не стоит быть таким мнительным, раз температуры нет, значит, ничем серьёзным Вы ещё не заболели. Лечитесь чаем и чесноком, терапевту скажите, если упрётся, что температура под вечер поднимается, а к утру спадает.
Я сама отношусь к такому типу пациентов, у которых редко бывает температура или она самая противная 37,2.
У меня не возникало проблем с больничным. Всегда давали.
Можно сдать общий анализ крови. Будет видно, какой тип инфекции.
Самый крайний случай – давать презент.
Это очень странно, сама работаю в поликлинике, такое слышу впервые. Всегда при наличии показаний листок нетрудоспособности выдается, даже если нет температуры. Если вы считаете себя нетрудоспособной, а больничный не выдают, вы имеете право обратиться на ВК(врачебная комиссия).
Если у вас нет температуры, но есть все признаки простуды -то больничный вам дадут. В конце-концов -можно сказать, что температура была, вы просто сбили её.
Скажите, что температура была ночью, Вы ее сбили таблетками, и теперь ее нет)) Врач сразу выпишет больничный))
Кто вам запрещает говорить, что температура есть, просто вы ее сбили парацетамолом. Конечно же в начале болезни нужно отлежаться и больничный просто необходим.
Скажу Вам прямо: дайте врачу хотя бы шоколадку – и будет Вам больничный! Ну не будут врачи, особенно в периоды эпидемий, тратить кучу времени на человека, у которого даже температуры нет!
Наверное, врачам ввели нормы по выдаче больничных. Я в таких случаях говорю, что высокая температура и озноб появляются поздним вечером, а в остальное время суток температура нормальная.
С такими симптомами, Вам должны дать больничный. Если нет температуры, скажите, что она была, совсем недавно, просто вы приняли лекарство. Думаю, что должны поверить.
Один из способов временно повысить температуру с целью получить больничный – положить в носки под пятки горчичники. Пользуется успехом у некоторых лиц. Другой способ требует уже определённых знаний в области аутотренинга и умения пользоваться этой техникой.
Подскажу как я нагонял температуру!
Натирал под мышками красным перцем,перед входом к доктору.Но в меру разумного.По щепит минут тридцать,но зато с температурой.
Смотря в какую больницу попадете, и какому врачу. В одной (где меня хорошо знала врач) мне давали больничный без проблем, в другой же (где с врачом мы не были знакомы) было по другому. Когда я подхватывал ОРВИ и у меня не было температуры, но было: слезотечение, насморк, чихание, кашель (причем все это было приступами, не постоянно), по приходу на прием я вступал с врачом в дискуссии. Она меня распрашивала про мою работу, чем я там занимаюсь и прочее, и в итоге делала однозначный вывод – ты здоров, иди и работай. Приходилось призывать силу убеждения, чтобы она соизволила выдать мне больничный, написав там температуру, которой у меня не было.
ЗЫ. Мне кажется что в этой ситуации виноваты наши недоделанные законы, которые направленны на то, чтобы максимально выжать из нас все соки.
Поделюсь своим опытом. Так в студенческой поликлинике мой участковый врач – терапевт, дважды когда к нему обращалась не выдал больничный, т.е. только справку о том, что была в такой-то день на приеме и освобождение от физкультуры на 2 недели. В обои случаях я шла не за этим, а за лечением!
В 1-ом случае – у меня была температура накануне вечером 38,8, я сбивала ее, плюс кровотечение открылось,слабость была ужасная, конечности ломило. Так я на следующий день пришла в поликлинику к терапевту, чтобы понять от чего, у меня такая температура была высокая без всяких симптомов ОРВИ, гриппа. Она выслушала мои жалобы, сказала с кровотечением вам к гинекологу, померила температуру – 36,5, назначила нурофен на ночь и аскорбинку!! А вообще она смотрела на меня, как на симулянтку, а я просто хотела понять, что со мной вчера было.
В 2-ом случае – я пришла на 4-ый день болезни, температуры не было все время, зато горло дико болело, насморк сильный, боли головные(из-за того носовые пазухи забились), голос исказился, вообще говорить было больно. Она меня послушала, горло посмотрела, отметило, что покраснение есть. Назначила лечение и опять отправила с справкой о том, что я посещала терапевта в этот день. Даже не знаешь, что делать в таки случаях, как настаивать!
В Ачинске терапевт Карчебная Галина. Не дает больничный. То дает одним то не дает другим. Нет температуры и считает что нет симптомов? Я спросил ее:”Как надо болеть, чтобы вы выдали больничный? Умереть?”. Она про симптомы мне. В итоге я очень тяжело переболел в декабре. А она мне выписала процедуры прогревочные, для которых надо через весь город ездить в больницу. Сейчас я опять заболел. Сегодня ночью расчихался уже. Сейчас на работе кашель уже. Зашел в медпункт нет температуры. Глаза слезятся и закрываются, словно спать хочешь. А медсестра:”ничем не могу помочь”.
заболела в выходные, пропал голос совершенно, гворить не могла. ужасно болело горло даже не могла глотать, температура 38 хотя болею без температур, пришла в понедельник к лору, она даже голову не повернула назначать начала антибиотики. мне их нельзя я сказала, написала какую то бумажку и не пояснила что за лекарства. и один только ворос повторялся работаю ли я или в отпуске, я сказала что работаю, но в данный момень в отпуске и мне конечно нужен больничный. я их во время работы не брала никогда в течении года. вдруг заходит заведующая..моя врач просто на по втрунке встала и начала спрашивать ее совета, та прочитала мою карточку и говорит что нет повода давать больничный. я говорить не могу сижу, а она мне говорит не предуряйтесь, а говорите свои голосом, довели до повышенного давления, обозвали симулянткой и главное нагло мне в глаза смотрят.. я пошла к главному..тот дал команду провести консилиум))))) просто ОРВИ и главное лор пишет острый ларинготрахеит и сама же сказала что связки воспаленные.фарингит.. у меня говорю слабость 3день как болею (были выходные) температура поднимается к вечеру, тем более я сбивала ее, и учитывая что сильно болею. но температур никогда нет. то это для меня просто рекорд..очень плохо..вообщем довели до слез и лечения никакого не дали и ушла я ни с чем, а весь отпуск болею..и обидно конечно. второй раз за лето простываю сильно и вот такое отношение врачей..просто так не оставлю..
ТА САМ ВОТ ХОДИЛ РАНЬШЕ НА БОЛЬНИЧНЫЙ И ВСЕ НОРМ ДАВАЛИ, А КАК ЗАЧАСТИЛ ПАРУ РАЗ ЗА ГОД В ПОЛИКЛИНИКУ ТАК СРАЗУ К ТЕМПЕРАТУРЕ ПРИКАЛУПАЛИСЬ, ГОВОРЯТ МОЛ ОНИ ТОЖЕ С НАСМОРКОМ И КАШЛЕМ РАБОТАЮТ И Я ЗНАЧИТ МОГУ, А ТО ЧТО РАБОТА ТЯЖЕЛАЯ И ВО ВРЕМЯ ГРВИ, КОТОРОЕ ОНИ МНЕ УКАЗАЛИ В КАРТОЧКЕ, МНЕ НЕХВАТАЕТ СИЛ РАБОТАТЬ ТО ОТВЕТИЛИ ЧТО РАБОТУ МЕНЯТЬ НАДО! УЖАС ПРОСТО ЗЛОСТИ НЕХВАТАЕТ. УКРАИНА, ЖИТОМИР, ЛЕСИ УКРАИНКИ 4- поликлиника сраная!
Сейчас не дают больничный без температуры или хрипов в легких. Потому что тогда нужно будет оплачивать зарплату больного из ОМС. А денег там нет, но вы держитесь. Хорошего вам настроения и здоровья.
А я в школе работаю. Охрипла, голос пропал. На следующий день заложенность носа появилась, ночью трудно дышать. Думаю, простыла или от переутомления, на работе были стрессовые ситуации всю неделю. Как с детьми работать, когда голоса нет? Молчу – голос восстанавливается немного, начинаю говорить, через время голос пропадает до шепота. А на работе с детьми перекрикивать их приходится. Я не знаю, как в понедельник буду работать. 6 часов я не умолкаю, я же педагог, все время голосом работаю. Неужели врачи это не понимают? Дети маленькие, начальная школа, они орут, слушать меня не будут, если я шептать буду. Неужели нет профессиональных заболеваний? Я слышала, что если голос пропал, то 5 дней больничного дают, потому что надо молчать, чтобы голос восстановился. Но терапевт дает, только если температура.
Сын простыл,насморк,слёзы,температура была +37,врач не дала больничный,сказала недостаточно оснований для больничного. В результате пошёл на работу,температура +38,присоединился кашель,лечится сам.
Люди, ведущие предпринимательскую деятельность и нанимающие работников, должны знать, на сколько дней дают больничный, кто и каким образом его оплачивает. Сколько может болеть наемный работник, существуют ли какие-то ограничения по срокам? В прошлом были определены жесткие границы продолжительности нахождения на больничном. Сейчас законодательство несколько изменилось, но ограничения в определенных случаях присутствуют.
Причины получения и оплата больничных
Некоторые предприниматели иногда даже не имеют представления, в каких случаях их сотрудники могут официально болеть. Такая неграмотность может привести к печальным последствиям, в том числе и судебным разбирательствам и мерам взыскания со стороны сразу нескольких органов. Последнее может вылиться для предпринимателя в значительные штрафы. Вот почему необходимо знать перечень причин, которые являются уважительными для выдачи листка нетрудоспособности:
- получение травмы;
- заболевание;
- беременность и роды;
- болезнь родственника, за которым нужен уход;
- оперативное вмешательство;
- болезнь ребенка, за которым необходим уход.
Продолжительность срока нетрудоспособности определяется постановлением Минздравсоцразвития № 624н от 2011 года.
Оплачивается больничный лист в зависимости от общего страхового стажа сотрудника, в основу для расчетов берется средняя суточная зарплата за последние 24 месяца. По действующему законодательству ответственность за оплату нетрудоспособности работника берет на себя фонд социального страхования. Однако больничный лист сотрудник должен предоставить в бухгалтерию по месту работы.
В случае когда работник имеет страховой стаж менее 5 лет, он получит 60% от своей суточной заработной платы за период нетрудоспособности в пересчете на количество дней по больничному. Когда более 5 лет, но менее 8 - 80% от заработка за дни на больничном. От 8 лет стажа нетрудоспособность будет оплачена с учетом 100%.
При несчастном случае, произошедшем на работе, оплачивается 100% заработка за время нахождения на больничном. Такими же будут выплаты при выявлении у работника профессионального заболевания. Когда он ухаживает за больным ребенком (младше 15 лет) амбулаторно и имеет стаж более 8 лет, за первые 10 дней он получает оплату в 100%-ном размере. При стаже от 5 до 8 лет насчитают 80% за 10 дней. Если стаж менее 5 лет, первые 10 дней больничного будут оплачены на 60%.
Приказ министерства ограничивает общее количество дней, которые может оплатить фонд социального страхования в некоторых случаях. При уходе за больным ребенком до 7 лет оплачивается не более 90 дней больничного за календарный год. За детьми, имеющими инвалидность, - не более 120 дней в году. При уходе за взрослым работник вправе получить оплачиваемый лист нетрудоспособности на 10 суток.
Допустимая продолжительность больничного
Минздравсоцразвития регламентирует рекомендуемую продолжительность времени, на которое выдается больничный лист. В случаях амбулаторного лечения при простудных заболеваниях болеть можно не более 5 дней. Иногда сотруднику плохо, но недуг быстро проходит. В таких случаях при необходимости проведения медицинских процедур, даже если на них уходит несколько часов, врач может предоставить лист нетрудоспособности на 1 день. При наличии осложнений листок могут продлить на 10 суток (сюда относятся случаи травм после получения стоматологического лечения). Однако при таких заболеваниях, как грипп, больничный может продолжаться до 15 дней.
В стационаре, то есть в больнице, лечиться можно дольше, до 15 суток. Такая терапия может длиться, согласно законодательству, до 1 месяца с учетом продления больничного. В случаях проведения медицинской экспертизы лист нетрудоспособности может быть продлен на 1 год при стационарном лечении.
Так, существуют определенные рекомендации по продолжительности больничного в зависимости от вида заболевания. Туберкулез легких будут лечить до 10 месяцев включительно. Ветрянку - до 3 недель, такая продолжительность помогает избежать контакта с другими людьми в общественных местах. Инфаркт или инсульт врачи могут лечить до 4 месяцев. Различного рода переломы являются поводом считаться больным вплоть до полного выздоровления. В случае удаления у работника аппендикса он вправе получить 10 дней реабилитации после операции. Различного рода хирургические вмешательства и период после них вообще могут длиться до 4 месяцев.
Особые случаи
Лист нетрудоспособности по беременности и родам предоставляется на 140 календарных дней с 30-й недели беременности после прохождения необходимых осмотров у врача. Однако определенные факторы могут давать законный повод для большей продолжительности декретного отпуска женщины:
- 194 дня при вынашивании 2 и более детей одновременно;
- 156 дней при осложнениях во время родов.
В некоторых случаях предприниматели сталкиваются с тем, что сотрудник приносит сразу 2 листка, которые выданы друг за другом. Не зная, когда дают больничный таким образом, работодатель может посчитать такие листки незаконными. Однако законодательство поясняет, что данный случай может быть вполне законным, когда работник прибегал к помощи докторов разных специальностей либо обращался за помощью в 2 разных медицинских заведения.
При заболевании сотрудника в период очередного отпуска, оплачиваемого работодателем, а также при наличии больничного листка, отпуск продлевается на количество дней, которые официально болел работник.
Для продления достаточно листка нетрудоспособности, согласия работодателя в этом случае не требуется. Такое право у человека закреплено законодательно в Трудовом Кодексе. Однако для продления отпуска сотрудник должен предоставить в бухгалтерию закрытый листок нетрудоспособности.
В своих действиях по оплате больничного работодатель обязан руководствоваться действующим законодательством, учитывать наличие официального, выданного врачом листка нетрудоспособности и понимать, что качественно проведенное лечение, которое доведено до конца, важнее, чем сотрудник, который имеет заболевание, но стремится быстрее выйти на службу. Такие действия могут иметь печальные последствия для здоровья коллеги и только ухудшат качество его работы.
Хитрый врач всегда рядом! Но и его можно убедить в нужном исходе!
Врачи не советуют переносить простуду на ногах и говорят, что лучше всего при любых инфекционных заболеваниях «отлежаться». Но так ли просто уйти на больничный?
Легко ли дают больничный лист при ОРВИ без температуры? — Да, дают.
Легко и просто. Все, что нужно, — сказать доктору о недомогании и о том, что вы приняли любое жаропонижающее средство перед визитом. Например, Колдрекс. «Прокатывает» без проблем. Да и вообще поймите, что визит к доктору — колокольчик, что здоровье не в порядке. Больничный доктор ОБЯЗАН давать при любых жалобах, если у вас ДЕЙСТВИТЕЛЬНО есть признаки простуды или ОРВИ (горло красноватое, сопли, кашель и т.п.).
Если вы решили «нахаляву» получить документ — тут зависит от врача, но предполагается, что вы — здравомыслящий человек и не будете играться в такие «игры» в адекватном состоянии.
p.s. Всех школьников гоните ремнем в школу!:)
________________________________________________________________________________
Повышенная температура, сильный насморк, слезотечение из глаз и кашель не просто выбивают из колеи. Если их своевременно не долечить, пустить ситуацию на самотек и спасаться таблетками, они рискуют перерасти другие заболевания, куда более опасные. Насморк может дать осложнение в виде синусита или гайморита, кашель перейти в бронхит, а конъюнктивит затронуть тончайшие структуры глаз и вызывать их сильное воспаление. Единственный метод избежать осложнений – оформить больничный лист и посвятить время здоровью.
Легко ли получить больничный лист при ОРВИ без температуры?
Получить «официальный шанс» проходить курс лечения дома, чтобы соблюдать постельный режим всегда реально, если у вас повысилась температура. Подтвердить состояние легко, если обратиться к врачу на прием в поликлинику по месту жительства или вызывать врача до дом. Но бывает, что температуры нет, хотя человек испытывает сильное недомогание. Какие симптомы дают шанс получить больничный лист без температуры при орви?
Врач принимает во внимание следующие симптомы:
- Общую слабость.
- Ломоту в теле.
- Боли в горле, красноту.
- Сильный насморк.
- Конъюнктивит.
- «Лающий» или приступообразный кашель.
Решение о выдаче листа принимает только участковый врач, если же вы предпочитаете проходить обследование в частных клиниках, убедитесь, что у него есть необходимая лицензия на оформление документов.
Врач принимает во внимание дополнительные симптомы ОРВИ: кашель, боли в горле и т.д.
Длительность домашнего лечения
Сколько длится вынужденный «отпуск»? Обычно ситуация развивается по следующим сценариям. Первый вариант: лист открывается всего на три дня. Считается, что такого срока достаточно, чтобы больной прошел обследование и сдал все анализы. Но чаще его длительность составляет пять дней: такова средняя продолжительность больничного даже при простуде без температуры.
Если лист оформляется матерям для ухода за ребенком, то продолжительность лечения ОРВИ достигает двух недель. О продлении (в случае, если терапия не принесла желаемых результатов) врачи могут собрать целую комиссию, чтобы вместе решить: как поступать в дальнейшем.
Иногда больничный дают при простуде без температуры и прочих признаков и такая возможность Законодательством предусмотрена. Правда, дается «отпуск» для того, чтобы уточнить диагноз, узнать состояние, а также для профилактического осмотра. Например, если человек работает в детских учреждения или предприятиях общепита.
Важно знать! Первые два дня даются для максимально полного обследования, и, как правило, доктор осматривает пациента на третий день. Самочувствие улучшилось? Значит ваша терапия продлится еще три дня, но в случае более серьезных диагнозов, например, бронхите, человек лечится на неделю или две дольше. Максимальная продолжительность при лечении осложнения – один месяц.
Зачастую больничный открывается на 3-5 дней в зависимости от симптомов болезни
Как закрывают больничный?
Для того, чтобы документ официально принимался в Фонде социального страхования, очень важно оформить его правильно.
Для этого всегда нужны:
- Подписи всех лечащих врачей.
- Печать лечебного учреждения.
- Специальный код (обычно по нему распознается диагноз).
- Дни болезни.
Если симптомы ОРВИ больше не присутствуют, лист закрывает терапевт, заполняя в документе поля. Любопытно, но под кодом 1 всегда «скрывается» грипп, ОРВИ или рядовая простуда. Последний этап – занесение листа в специальную базу данных и «штамп» — печать больницы. Как только эти действия выполнены, человек считается здоровым и трудоспособным.
Группа риска -дети
Детям даже без гипертермии доктора настоятельно рекомендуют лечиться только дома и не посещать сады, школы и любые общественные учреждения. Почему это так важно?
Дело в том, что в периоды накаленной эпидемиологической обстановки, инфекция распространяется очень быстро прежде всего среди детей детсадовского возраста и школьников. Детский организм часто имеет слаборазвитый аппарат терморегуляции, и гипертермия становится одним из поздних признаков ОРВИ. Особенно склонны к таким проявлением дети до 3 лет. Так что матерям всегда дают мини-отпуск по уходу за дитем.
К особой группе относятся дети, заболевшие ОРВИ, в таком случае мамам дают мини-отпуск по уходу за ребенком
Сколько стоит «отпуск» по болезни
Как оплачивается отпуск по болезни и когда начинается отсчет? Датой назначается число, когда пациент впервые обратился к доктору и прошел осмотр. Если вы начинаете работать с утра, но обратились к доктору только вечером, день может быть не засчитан, а работодатель может записать его как прогул.
Расчет обычно происходит по следующим правилам:
- Полную зарплату получит сотрудник, проработавший в организации (на предприятии) 8 лет и выше.
- Всего 60% достается больному, чей трудовой стаж не превышает 5 лет.
Как бы то ни было, в данном случае экономить не уместно: куда важнее дать организму полностью восстановиться.
Как восстановить силы без потерь
И напоследок запомните: как важно вести себя, если вы почувствовали, что вас поражает простуда, грипп или ОРВИ.
- При болях в горле начинайте его полоскать отварами трав, морской соли и йода.
- Побольше лежите.
- Чаще проветривайте помещение.
- Пейте больше воды, теплого чая с лимоном и медом.
- Не смотрите телевизор: куда полезнее слушать радиопередачи или читать.
Для профилактики ОРВИ следует пить больше жидкости, желательно чай с лимоном и медом
Почувствовали себя «разбитыми»? Вызывайте врача или идите на прием самостоятельно. ОРВИ вылечить несложно, но запускать болезнь крайне опасно. Цените себя и берегите здоровье. Не забывайте: получить отпуск по лечению, имеет право каждый, даже если столбик термометра держится на привычной отметке 36,6.
Приказ Минздравсоцразвития России № 624н, действующий в нашей стране с 7 июля 2011 года, четко определяет порядок выдачи больничных листов медицинскими учреждениями и частнопрактикующими врачами. Так, бесполезно требовать этот документ от доктора бригады скорой помощи или судебно-медицинского эксперта, от врача центра медицины катастроф или приемного отделения больницы - медицинские работники этих категорий лишены права проводить экспертизу нетрудоспособности, то есть решать вопросы о возможности присутствия пациента на службе.
Участковый же терапевт может отказать в предоставлении больничного в случае, когда по результатам осмотра пациента у последнего не будет выявлено никаких признаков нетрудоспособности. Иными словами, если, по мнению врача, состояние здоровья обратившегося к нему человека не требует освобождения от работы, больничный лист выдан не будет. В этом случае доктор руководствуется пунктом 26 Приказа № 624н, однако при несогласии пациента с таким заключением, он волен обратиться к заведующему поликлиникой или даже к главному врачу больницы с просьбой о повторном осмотре.
Этой же нормой руководствуется врач, отказывая в предоставлении больничного больным, находящимся в отпуске - как в очередном, так и по уходу за ребенком, а также школьникам или студентам средних специальных и высших учебных заведений. Впрочем, если учащийся проходит производственную практику или работает по трудовому договору, больничный ему будет выдан. Правда, придется предоставить в поликлинику документы, подтверждающие трудоустройство.
Не положен лист нетрудоспособности и больным с хроническими патологиями, если заболевание не приняло острую форму. Даже при условии получения ими лечения, прохождения обследования или приема процедур, выполнение которых возможно в амбулаторном режиме.
Граждане, содержащиеся под стражей или находящиеся под административным арестом, могут рассчитывать на получение надлежащего лечения, но больничный лист при этом им выдан не будет. Равно как и тем, кто проходит медицинский осмотр по направлению военного комиссариата. Последние, при выявлении у них признаков нетрудоспособности, должны будут обратиться к участковому терапевту или в иное медицинское учреждение, наделенное правом предоставления листов нетрудоспособности.
Как оспорить неправомерный отказ в выдаче больничного листа
Нередки случаи отказа в приеме больного и выдаче ему больничного при обращении в поликлинику не по месту жительства. Однако статья 16 Закона № 326-ФЗ, регулирующего обязательное медицинское страхование в России, закрепляет за каждым владельцем страхового полиса право на получение врачебной помощи на территории всей страны, а также на выбор врача или лечебного учреждения.
Поэтому при отказе в выдаче листа нетрудоспособности с рекомендацией обратиться в районную поликлинику на помощь придет компания, выдавшая полис обязательного медицинского страхования. Заявление пишется в свободной форме и может быть представлено как нарочным, так и посредством почтовой связи.
Отказ в предоставлении больничного по медицинским показаниям, то есть в случае отсутствия, по мнению осмотревшего доктора, признаков нетрудоспособности, можно оспорить, обратившись к другому врачу. В случае повторного отказа лучше всего прибегнуть к услугам платной клиники. Результаты анализов и обследований, а также заключение частнопрактикующего доктора следует представить в районную поликлинику с требованием их подтверждения или опровержения с использованием всех диагностических методов.
Добиться справедливости помогает и обращение в региональное отделение здравоохранения. При этом неважно, будет ли это явка на личный прием или официальное заявление в письменной форме. Любая жалоба, поступившая в этот орган, подлежит рассмотрению, а все изложенные в ней доводы - тщательной проверке.
